ВТБ РОСТ

Высокооплачиваемая программа развития для студентов и выпускников старших курсов специалитета и магистратуры в одном из крупнейших банков страны в Москве и Санкт-Петербурге

ВТБ РОСТ

Высокооплачиваемая программа развития для студентов и выпускников старших курсов специалитета и магистратуры в одном из крупнейших банков страны

Москва
Москва
Санкт-Петербург
Санкт-Петербург
Самара
Почему ВТБ РОСТ?
Высокооплачиваемая позиция младшего специалиста
Конкурентное вознаграждение
Карьерные перспективы
Лучшие специалисты смогут продолжить карьеру в ВТБ. Каждый год более 65% участников программы переходят в штат
ДМС со стоматологией с первого месяца, скидки от партнеров, корпоративное такси для бизнес-встреч и т. д.
Корпоративные бонусы
С первого дня ты погрузишься в активную рабочую жизнь банка, участвуя в решении задач реальных проектов
Реальные задачи
Обучение и РОСТ
Soft и hard skills: доступ к обучающим курсам, электронным библиотекам, лекторий с приглашенными спикерами
Поддержка руководителя и коллег, закрепленные наставник и hr-куратор. Регулярные сессии обратной связи, помощь в постановке и достижении целей
Менторство
Ты идеальный кандидат, если:
Являешься выпускником магистратуры 2022-2024 или специалитета 2022-2024 гг.
Получаешь или уже получил(а) экономическую, финансовую, инженерно-техническую или физико-математическую специальность
Имеешь релевантный опыт работы от 6 месяцев
Обладаешь уровнем знания английского языка не ниже upper-intermediate
Сможешь работать 40 часов в неделю с 1 сентября 2023 года
Направления программы развития ВТБ РОСТ
Как проходит отбор?
Заполни короткую форму на этой странице
Регистрация до 29 мая
Ответь на вопросы в анкете и прикрепи резюме
Анкета
Расскажи о себе рекрутеру и узнай больше о направлениях программы
Телефонное интервью
Пройди тест на анализ числовой и вербальной информации
Онлайн-тестирование
Прими участие в панельном интервью с менеджерами банка
Центр оценки
Лично пообщайся с будущим руководителем
Собеседование
Получи оффер и познакомься с командой и банком на Welcome-day
Старт 1 сентября
Как проходит отбор?
Что говорят о ВТБ РОСТ?
Даниил Райков
Старший специалист-аналитик, блок корпоративно-инвестиционного бизнеса
Когда я шёл на программу, у меня уже были некоторые ожидания от предстоящей работы: я видел перечень задач, о которых писали на сайте программы, разговаривал с будущими коллегами. И по итогу мои ожидания действительно оправдались. Да, поначалу было страшно: сомневался, достаточно ли я хорош, квалифицирован для этой работы. Но именно благодаря ответственности, которая ложится тебе на плечи, ты понимаешь, что твои решения на многое влияют, и это очень быстро развивает в тебе профессионализм. После программы мне предложили постоянную позицию аналитика в департаменте структурных продуктов и структурирования. И я на самом деле вижу здесь очень большие карьерные возможности, которые зависят именно от того, как лично ты выполняешь свою работу, а не основываются, например, на возрасте.
Будущим участникам программы я бы посоветовал больше читать профильной литературы. Я убедился: всё то, что пишут в книгах по финансам, по темам, связанным с инвестиционным банкингом — это на самом деле работает и действительно применяется в работе.
Егор Колесников
Старший менеджер, блок корпоративно-инвестиционного бизнеса
Работа в больших компаниях для молодого специалиста — это всегда вызов. Вызов соответствовать ожиданиям старших коллег, вызов быть эффективным, вызов всегда быть способным пройти «extra miles». И работа в ВТБ этого, несомненно, стоит. Хорошая корпоративная культура, карьерный рост и работа в команде профессионалов — это то, что ждёт на стажировке молодых специалистов. Самым запоминающимся моментом является первая закрытая сделка, о которой потом написали в СМИ. Всегда приятно видеть, как результаты твоего труда меняют мир вокруг. Можно смело сказать, что мои ожидания оправдались на 100%. После стажировки я присоединился к команде профессионалов и счастлив трудиться здесь по сей день.
Ирина Лян
Эксперт в службе анализа рисков торговых операций
Мне изначально были близки направления финансового и аналитического профиля, поэтому, когда увидела старт программы ВТБ РОСТ, подалась на них. Я усердно готовилась к собеседованию и повторяла материал, который изучала в магистратуре на программе двойных дипломов НИУ ВШЭ. В итоге стала стажером РОСТа, а через год по результатам программы меня перевели в штат.
Мои первые задачи были связаны с настройкой расчетов во внутренней базе, хотя опыта работы с VBA и SQL у меня не было, сам процесс изучения был интересным, а первые успехи подстегивали двигаться дальше. Чтобы не стоять на месте и двигаться вверх по карьерной лестнице, я стремлюсь работать качественно и выполнять задачи в срок, проявляю личную инициативу. Нередко я сталкиваюсь с новыми проектами, они держат в тонусе и помогают развивать профессиональные навыки. Будущим участникам программы хочу сказать, что важно готовиться к этапам отбора, изучать материалы, которые вам присылают. Вы будете много учится в процессе, потому как столкнетесь с нестандартными задачами — это даст вам подспорье для профессионального роста. Главное — не бойтесь развиваться в направлении, которое вам интересно!
Ответы на часто задаваемые вопросы
Остались вопросы? Пиши на vtb-rost@futuretoday.ru
Высшая категория «Платина» в рейтинге лучших работодателей России по версии журнала
Входит в ТОП-10 лучших работодателей среди всех индустрий
ТОП-3 среди банков в рейтингах лучших работодателей для студентов